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事業規劃
聯旗保代替專業的保險業務員開拓了一個全新的事業園地, 這個事業擁有了以下優點:
一、 | 業績百分百計算 |
完全以佣金收入為計算基礎, 佣金透明且沒有經過換算。 |
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二、 | 需求規劃、服務至上 |
服務津貼範圍, 包括了「首、續年度佣金」、「年終獎金」、「繼續率獎金」等。 |
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三、 | 承攬制度、執行業務所得 |
四、 | 專業訓練、永續傳承 |
商品銷售技能及組織發展能力全系列訓練, 透過系統化訓練經營永續壽險事業。 |
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五、 | 組織發展、直轄精神 |
主管傳承全方位專業銷售壽險技能, 業界最高之組織津貼, 分別為「升級津貼」及「升級輔導津貼」。 |
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六、 | 成就事業、利潤共享 |
業務總監除業績獎金及組織津貼項目外, 將可享有夥伴利潤, 共享公司經營成果。 |